En els vuit anys, el nombre de treballadors ha pujat un 20% i ara són 1.127. Tot i això, a les empreses els costa trobar professionals per cobrir les ofertes i per això el mes que ve es farà una nova sessió de les trobades d’speed dating.

El 7 de març es torna a fer a Olot un ‘Speed Dating’ per a trobar feina. En aquest cas però en un sector molt concret: el de l’hostaleria. Un camp econòmic que no només no ha notat la crisi sinó que no ha deixat d’engreixar-se a casa nostra. Si el 2008 hi havia menys de 900 garrotxins que es dedicaven a fer de cuiners, ajudants, cambrers i cambrers d’habitacions, l’any passat es va tancar amb 1.121 persones que s’hi dedicaven. Això suposa que el sector surt enfortit de la crisi amb un 20% més de treballadors. Tot i això, el sector té problemes per a trobar professionals i per això es farà aquesta sessió d’speed dating, tal i com ha explicat la regidora d’ocupació de l’Ajuntament d’Olot, Nuri Zambrano.

Bona valoració del primer speed dating

En el primer speed dating hi van participar 15 empreses i 42 candidats de perfils més tècnics. La valoració és que va tenir una bona rebuda ja que es van contractar a 8 persones i asseguren que van permetre crear nous projectes com els de Tavil i Simon.

Costa trobar candidats 

Des del sector esperen poder trobar candidats en aquest speed dating. Des de l’associació d’hostalatge, Isabel Morera assenyala que a banda del temps que perden no troben els perfils que volen perquè a vegades sembla que tothom es veu en cor de treballar en aquest sector.

Un handicap principal són els horaris ja que costa trobar gent que vulgui sacrificar els seus caps de setmana treballant per un sou que no sempre satisfà les expectatives. Per a participar a aquest speed dating d’hosteleria, cal inscriure’s per a rebre una formació de preparació i orientació. S’ha de fer abans del 23 de febrer i és una formació gratuïta. A banda de l’hosteleria, el sector de serveis a les persones i el de serveis tècnics a empreses són els que més demanda generen i més problemes tenen per trobar personal.